班级管理之我见(论坛帖)

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九市中学  邓贵沂    

在近年的班主任工作实践中，我觉得要搞好班级。应该坚持“一个标准”，调动“两个积极性”，依靠“三个方面”的力量，发挥“四套班子”的作用。使学生受到严格的行为规范的约束，又能在宽松自如的氛围中充分发挥自己的个性特长。

　　 坚持"一个标准"，即是说在处理班级事务时，尤其是奖惩方面，更是这样。对好学生和后进生应使用一个标准。通常好学生易受到偏爱，而后进生常使老师产生偏见，所以班主任执法，一定要公允，否则会助长好学生的坏习惯，压抑后进生的上进心。因此，坚持一个标准，才能赢得学生们的尊敬和信任，才能利于班风的扭转。 

调动"两个积极性"。一是调动大家参加班级管理的各项活动，让学生人人都有发言权，增强责任感和参与意识，例如组织班委时，我先叫同学自荐，写好自荐书，然后再投投票选举，又如班级评比标准，都采用征稿的形式，发动全班同学献计献策，再结合老师的意见建议，取得共识，然后才颁布执行。这样，同学们干起来就有热情，就有干劲，成效也好。二是要求全班同学参加日常管理，且形成轮值制度，每个人都有机会履行班级管理职责，都有展现自己才能的机会。　　 

调动"三个方面"的力量，即是要充分调动和运用学校、家庭和社会三个方面力量参与班级管理，以提高班级管理工作的成效。学生除了寒暑假，平时的生活基本是学校和家庭两部分的衔接。经常与家长联系，尤其是借助于电话这一快捷的通讯工具，让学生家长积极参与对学生的教育和管理，支持班级工作，已成为不可忽视的重要的教育手段。我班有位学生长期旷课，与社会上不三不四的人混在一起，不想上学，养成了许多不良习惯。了解这一情况后，我与家长商定：上学由家长亲自送到学校，或通过《家长联系簿》由老师签注每天上学情况，再由家长签注到家时间，以杜绝他旷课与坏人接触的机会，平时注意关心和提醒他，稍有进步就给于表扬和鼓励。坚持了一学期，该生的学习和行为习惯有了很大的进步。　

发挥"四套班子"的作用，即班委、团委、科代表、小组长的作用。在选取班干时，我坚持做到：人人参与竞选，力求把大家信赖的好同学推选出来，使他们一开始就具有良好的群众基础。每次主题班会，每次大型活动都要求班委全部亮相并轮流登台，使每个人都能策划活动、主持活动、锻炼和培养学生的才干，把班级各项活动开展得形式多样。对四套班子既严格要求大胆压担子，也处处从各方面关心支持他们，尤其在工作细节上给予具体的帮助和指导。 

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