销售工作总结

时间:2024-10-09 14:46:21 销售总结

销售工作总结[汇编15篇]

  总结是指社会团体、企业单位和个人对某一阶段的学习、工作或其完成情况加以回顾和分析,得出教训和一些规律性认识的一种书面材料,它可以明确下一步的工作方向,少走弯路,少犯错误,提高工作效益,我想我们需要写一份总结了吧。那么总结应该包括什么内容呢?以下是小编为大家收集的销售工作总结,仅供参考,大家一起来看看吧。

销售工作总结[汇编15篇]

销售工作总结1

  商场销售的xx月份工作也是要结束了,回顾这过去的一个月工作,我也是感觉到复苏,不再像之前那样冷冷清清的,毕竟疫情也是得到了很大的缓解,大家也是愿意出门,来到商场购物,对于这一个月的销售工作,我也是要来总结下。

  从进入到xx月份以来,商场的人流量也是慢慢的增多了,和之前冷清的氛围相比,也是让我们更加的有动力去做好销售的工作,作为商场销售的一员,我也是清楚,没有人流量,那么想要做好销售的工作并不是那么的容易,虽然我也是通过线上的形式去开发一些客户,但是总没有面对面这样的交流来的快捷,同时也是会虽然大家都是带着口罩,但是也是没有影响到大家购物的一个热情,我也是在这个月里面认真的去做好我本职的工作,积极的把商品推荐给客户,尽力的去达成交易,把自己的业绩去完成,经过一个月的努力,我也是完成了xx月份的业绩目标,但并没有超出太多,也是和之前的想法有些差距,毕竟觉得还是会有更大的发展,但是终究还是有部分的人暂时还没有出门来购物的打算。

  除了做好了自己本职的工作,完成了业绩,我也是多去反思,尝试新的销售方式,不单单只能依靠商场的人流量来把销售做好,同时我也是不断地去开发线上的客户,一些客户也是通过线上的渠道,了解到我的产品,开始有些还不是那么的信任,但是经过我耐心的.解答,同时也是知道我做的是商场的销售,也是信任我了,对我的业绩也是有了一些帮助,通过这些方式,我也是不断的尝试,去为业绩目标而努力,不同的方式和方法,来完成业绩,我也是清楚销售的工作是不断变化的,只有自己多熟悉,多了解了不同的方式和方法,那么才能更好的去把工作给做好,而不是等待着客户上门,那样也是不够主动的,自己也是会去看一些相关行业的新闻,对现状有更多的了解,让自己跟上时代,不会落后。

  一个月的工作结束,我也是看到了更多的希望,也是相信以后的销售工作能做得更好,人流量也是会更多的,而之前没有完成的业绩,我也是要在以后尽力的去弥补,去达成全年的一个目标,同时自己也是要不断的去学习,去尝试新的方法,来促进销售,把自己的业绩做得更好。

销售工作总结2

  来新单位报到转眼就有一个多月了,在这一个月中,生活显得紧张,但又有秩序。刚进入公司,一切都是崭新的,要重新去认识和了解;信心来自了解,要了解我们的行业,了解我们的公司,了解我们的产品;公司为我们提供的平台很大,产品的优势也显而易见的,这样好的平台,就看自己怎么

  去发挥。人生本来就是一个不断成长的过程,这一生最重要的决定便是决定和谁在一起成长!很荣幸能加入我们公司,在领导和同事的帮助中与公司共同成长;很感谢领导和同事无私的传授他们的经验给我,他们成功和失败的经验是我的老师,通过学习他们的经验和知识,可以大幅度的减少自己犯错和缩短摸索时间;在公司这样一个积极向上的平台上,自己这样一个新手,一定要多学,多看,多做事!

  公司管理模式很人性化,因地制宜,因材施教;这一个多月,公司没有对我做任何的要求,自己自由发挥,自己去展现自己的才能,公司会根据你的实际能力安排适合你的.工作.刚刚进公司的前几天,领导和同事带我一起去拜访客户,经常会有意识地将整个销售流程演示给我看;然后,仔细地分析给我听,从寻找项目、面见客户、与客户交流。每一步骤,每一环节,每一事项,都能仔细地进行分析,这让我体会非常深刻,熟悉公司产品,了解公司业务情况。几天过后,我就开始独立去拓展周边业务,自己本来就是个”耐不住寂寞”的人,喜欢跑业务,喜欢与人打交道,喜欢社交;看大家从不认识到认识,最后成为朋友;看着一个一个项目就被自己这样一点一点挖掘出来,直到做成生意,很享受这样一个过程,!自己一直就很喜欢做销售工作,喜欢挑战与自我挑战。虽然经验和阅历有限,但我一直坚持用心去做好每件事情!成功的销售人员都是敢于坚持自己的目标的人。

  在今后的工作中,我将努力提高自身素质,克服不足,朝着以下几个方向努力:

  (1)养成学习的习惯;销售人员销售的第一产品是销售员自己;每个成功的销售员总是能与他的客户有许多共识,这与销售人员本身的见识和知识分不开。有多大的见识和胆识,才有多大的格局。这方面自己还很欠缺,必须不断的学习,这就是一个不断的自我总结和积累的过程。自己要有目的的去学习,不断的充实自己!

  (2)具有责任感;不断锻炼自己的胆识和毅力,提高自己解决实际问题的能力,并在工作过程中坚持对公司、对客户、对自己的责任感,积极、热情、认真地对待每一天!如果你不行,你就一定要!如果你一定要,你就一定行!

  (3)善于总结与自我总结;工作中的市场的把握能力以及分析能力等等都还是显得稚嫩和欠缺,所以这些都需要我在日后的工作中不断总结,不断的完善,不断加强。现在自己对于销售的认识也只是表面,对于市场的把握能力更是无从谈起,所以我必须比别人付出更多的艰辛和毅力才能不断完善自我。

销售工作总结3

  初入职场,我表现出来的问题有很多。首先是自己本身经验不足,能力不够,造成办事效率不高。这一点,我想随着工作经验的积累会有所改善,同时自己也要注意从平时的细小工作中培养良好的工作习惯和方法,提高工作效率。其次,我做事还缺乏考虑的全面性,做事不够细致,以后我要做到勤于思考,做到三思而后行,要学会估计各种可能发生的情况。第三个是对公司产品了解不够,还不能向客户比较清晰的解释。这方面,自己平时要多关注公司网页和广告,更直接的是请教业务员,因为他们是最了解的。第四,在平时的工作中发现与客户沟通方面还缺乏技巧,比如面对比较激动的客户不知道怎么去安抚,面对一些口气较强硬的客户不知道怎么去应对。我想以后多看些对这方面有帮助的书,平时多请教公司的同事们,他们都是我的前辈,他们的间接经验能给我带来很大的帮助。我相信随着经验的积累我一定会渐渐学会如何比较好的去面对各种各样的客户,知道如何与他们打交道。

  我入职的时间还很短,以后的工作中还会遇到各种各样自己不能解决的问题,难免也会给你们带来一些麻烦,我希望各位同事能够一如既往的给予我谅解与帮助,在此,先谢谢大家了。

  接下来,对公司的工作提出几点不成熟的建议:第一个是感受最深的,就是觉得坏板的返修周期比较长,长时间都不能退还给客户,这样的直接后果是给公司带来经济损失,间接后果则是降低我们的信誉度。第二点,ERP里经常显示库存不足,希望导入新的ERP系统后这一现象能够得到改善。第三呢,是仓库的货物的到处堆放,我觉得挺影响公司形象的,现在我和小尹座位后面都全是箱子了。第四,我觉得有些时候部门之间的沟通有问题,明明就面对面的坐着,非要第三个人传话,这样影响大家的团结。第五,建议有专门的我们公司自己的包装袋,有时客户要拿点东西走,到处找只有黑色的垃圾袋,这也是另外的的一种公司形象包装,能给客户留下良好的印象。

  在总结三个月工作得失的.基础上,我准备了20xx年的工作计划。首先是要尽自己的全力帮助业务员完成一整年的销售工作,因为业务员经常出去拉订单,拉到订单后很大一部分工作都要靠业务助理完成,售后工作做得好不好直接影响到业务员以后能否再拉到订单。第二,做好每天的手工账和PC账,并且仔细核对销售报表上的每一份数据,虽然有ERP系统在管理数据,但是还是得做好完全的准备,以便ERP出现问题时我们的工作能够顺利继续进行。第三,是尽量在保证质量的同事尽快的退还客户返修板,在客户心中建立一个值得信赖的形象,借出去的东西要尽快收回。第五,建立并维护与客户的良好关系,始终拥有良好的服务意识与服务态度,做好每一项售后工作。第五,在导入新的ERP系统后,尽快掌握相关知识与流程,还要再学习EXCEL知识,多学办事方法,提高工作效率。第六,努力做好每一件事情,在觉得压力大的时候坚持再坚持,就能取得成功!

  这是我人生中的第一份工作,我很高兴我加入的是一个年轻、团结、有拼劲的集体。希望自己在将来的2,3年,业务素养、为人处事、组织协调等各方面的能力得到很大的提升,能够从一名助理提升到管理层人员。同时与公司同事和谐相处,共同学习,共同进步,借助这个平台全面提升自己,为公司的发展壮大贡献自己的一份力量!

销售工作总结4

  x月份,我公司按照商场所定销售目标任务,全体员工,团结协作,精益求精,秉承“顾客至上、质量第一”的服务理念,超额完成了x月份销售任务,具体内容总结如下:

  一、销售任务完成情况

  本月商场制定销售任务x万元,我公司制定销售任务x万元,实际完成销售9.4万余元,完成商场销售任务的104%,完成我店销售任务的130%,完成20xx年度同期销售任务的2.2倍。

  二、员工工作情况

  本月销售任务的超额完成除公司上货及时等因素外,更重要的是全体员工能够积极主动,微笑服务,耐心讲解,使新老顾客称心而来,舒心选购,满意而归,促进了销售任务的完成,同时,员工们的扎实工作,赢得了更多的.VIP客户,为今后销售任务的顺利完成奠定了较好的基础。

  三、需要解决的问题

  一是要继续加强员工的工作积极性和主动性;

  二是随着季节的变化,新品上柜,员工要及时了解货品价格、货号、质地等;

  三是及时调整卖场货品成列,给顾客以耳目一新的感觉;

  四是及时回访客户,了解客户所需,介绍最新货品动态。

  4月份销售计划:

  结合x月份销售情况及所存在的问题,根据公司所定销售任务,及时对存在问题和不足进行整改,争取完成本月销售任务。

  本月公司制定销售任务为x万元,我店制定销售任务为万,我店全体员工将继续秉承“顾客至上、质量第一”的服务理念,做到积极主动,微笑服务,耐心讲解,完成销售任务x万元,争取实现销售任务达到x万元以上。

销售工作总结5

各位领导:

  我于2018年xx月加入公司,根据公司需要和自己的选择,目前担任销售岗位,负责店内销售管理。

  公司积极向上的文化让我很快进入了我的工作岗位。这就像一辆正在磨合的新车,一个好的司机会缩短新车的磨合期,并且会很好地保护新车,使其发挥最佳性能。

  我们公司是优秀的司机,新员工是新车,需要经过磨合期。在公司的领导下,我会更加严格要求自己,在做好本职工作的同时积极团结。同事们,改善大家之间的关系。

  在工作中,我们要不断的学习和积累,不断的提出问题,解决问题,不断的提升自己,这样才能更快更好地完成工作。我相信我会做好我的工作,成为伟大的丹尼斯的一部分,不辜负我领导层的`期望。

  这三个月来,在公司领导和同事的热心帮助和关心下,我取得了一些进步。综合来看,我觉得自己还存在以下不足和不足:

  1、思想个人主义强烈,随意性比较大。显得不谦虚邋遢,不谦虚谨慎,绝对恭顺听话;

  2.言行不注重克制自己;

  三是工作主动性不够,工作的预见性和创造性不够,距离领导的要求还有一定的距离;

  第四,业务知识,尤其是销售经验不够扎实等等。

  我深深体会到,有一个和谐共进的团队是非常重要的。拥有一个积极向上的公司和领导力是员工前进的动力。 xx公司给了我这样一个发挥的舞台,我更加珍惜这个机会,为公司的发展尽自己的一份力量。

  我工作认真、细心,有强烈的责任心和进取精神,勤奋不懈,对工作有极大的热情;性格开朗,乐于与人交流,具备良好而熟练的沟通能力,较强的团队合作能力;责任心强,真正完成领导交办的工作,能够与公司同事一起工作,相处融洽融洽,配合各部门负责人顺利完成各项任务;积极学习新的知识和技能,注重自我发展和进步,我通常利用下班时间通过培训和学习提高自己的综合素质。目前,我正在自学大学课程并报考全国高等教育自学考试,希望将来学以致用,与公司共同发展进步。

  根据公司规章制度,试用期人员试用期满三个月后可聘为公司正式员工。所以特地向经理申请:希望能根据自己的工作能力、态度和表现,给一个合格的评价,让自己按时成为正式员工,并根据公司的薪酬福利情况,从20xx年11月28日,我将成为正式员工。工资调整为xx元/月,请领导批准。

  来到这里工作,我最大的收获是职业素养、思想境界、职业素质和工作能力都有了很大的进步和提高,这也激励了我继续在工作中工作。进步和完善。

  我明白,企业的美好未来有赖于每个人的努力创造。相信在全体员工的共同努力下,企业的美好未来会更加辉煌。在以后的工作和学习中,我会更加严格要求自己,虚心向其他领导和同事学习。我相信,凭着我高度的责任感和自信,我一定能够为公司的发展尽自己的一份力。我更加坚信我今天以公司为荣,明天公司也会以我为荣。

销售工作总结6

  一、项目前期,项目准备工作

  1、服从销售部整体工作安排,接受专案组人员编排决定。

  2、专案培训工作。按时参加销售部或公司组织的案前培训,无故不得缺席。协助专案组进行前期准备工作,积极参与实地观测与市场调查。

  3、参加专案组上岗考核,考核通过后正式编入项目销售专案小组。

  4、协助专案组进行入场准备,按时进场,迅速适应环境并开展日常工作。

  二、项目销售期

  1、完成计划销售任务,发挥工作能动性,自主地克服困难完成各阶段及总体项目销售任务,注意销售数量与质量之间的关系,追求销售量高质优的目标。

  2、遵守现场操作流程,以规范行为完成集中引导,促进成交。销售代表在现场应严格按照既定的现场操作流程开展工作,有条理有秩序地进行从楼盘介绍到订购成交的各个环节。

  3、客户跟踪服务,销售代表应对累积潜在客户进行随时跟踪回访,并正确详细记录于客户接洽表内,以主动出击的精神,争取有效客户,促进销售。销售代表有责任对已成交客户进行售后服务工作,根据客户订购条款内容、特殊情况与专案组其他成员共同完成合同签定、催款、特殊事项协调等售后收尾工作,并确保工作的时效与质量。销售代表有责任对流失客户进行统计与分析,并从中发现自身的操作问题,自主的加以改进,不断提高销售技能与销售质量。

  4、钻研业务,努力学习案场其他人员的销售特点,提高自身业务水准。

  5、维护专案组团结,发挥团队合作精神,增强互相之间的销售配合,积极进行业务技能的.交流,共同进步,以公司利益为最高目标。

  6、与专案组外其他部门或单位取得良好沟通,步调一致,顾全大局,协同解决问题。

  7、销售代表的一切销售行为均须符合公司总的业务指令精神,并接受现场销售主管的指示监督,安排与调配。

销售工作总结7

  一、20xx年的工作回忆

  1、专业和业务知识的学习

  通过跟随处长、经理一同拜访客户,公司安排的专业知识培训,以及自己的学习,从刚开始的不懂,不了解LED,慢慢掌握了一些LED知识和业务技巧,增强了业务能力和信心。

  2、新开展的客户

  一年来,从开始在处长、经理的带着下拜访客户,到后续的独立拜访客户,通过拜访客户,既加强了专业的学习,又开展了一些新的客户,共计:x家。

  3、参加展会

  参加了20xx年x月的广州展以及9月份的亚欧光电展。通过展会学习了公司的新产品知识,在展会上参观其他厂家的展柜,了解到新的LED元件以及产品的运用,竞争对手的状况,掌握到一些市场咨询和动态。

  二、存在的问题和解决方案

  1、存在的`问题

  ①专业知识的欠缺,在产品运用方面不能给客户提供一些合理化的建议;

  ②业务技巧有待提高,说服客户下单的能力有所提升;

  ③个人的文化修养有待稳固和提升。

  2、解决方案

  ①加强专业知识的学习,多了解、关注LED方面的书刊、网站,关注LED行业的开展和动态;

  ②对于在拜访客户的过程中遇到的问题及时向研发人员请教,做到有问题必须要及时解决,不断摸索业务技能,多向公司领导请教;

  ③多关注、了解时事新闻,提升自己的个人修养,做一个有内涵、有见解的业务。

销售工作总结8

  春去冬来,转瞬之间,历史即将掀开新的一页。在过去的x里,全体人员在领导的带领下,公司各部门的大力支持下,通过全体人员的共同努力,克服困难,努力进取,圆满完成了下达的销售任务。在新春即将来临之际将20xx年的情况做如下汇报:

  一、销售情况

  20xx年共销售891台,各车型销量分别为富康331台;较20xx年增长45%。

  二、营销

  为提高公司的知名度,树立良好的企业形象,在我们和客户搭建一个相互交流、沟通、联谊平台的同时,把更多的客户吸引到展厅来,搜集更多的销售线索。20xx年本部门举行大小规模车展和试乘试驾活动17次,刊登报纸硬广告34篇、软文4篇、报花56次、电台广播1400多次并组织销售人员对已经购车用户进行积极的回访,通过回访让客户感觉到我们的关怀。公司并在20xx年9月正式提升任命一位同志为大厅营销经理。期间这位同志每日按时报送营销表格,尽职尽责,为公司的营销做出贡献。

  三、信息报表

  报表是一项周而复始重复循环的,岗位重要,关系到公司日后对本公司的审计和验收,为能很好的完成此项,20xx年5月任命一位同志为信息报表员,进行对公司的报表,在期间这位同志任劳任怨按时准确的完成了公司交付的各项报表,每日核对库存情况,对车辆销售作出了贡献。

  四、档案管理

  20xx年为完善档案管理,特安排一个同志为档案管理员,主要有收集购车用户档案、车辆进销登记、合格证的收发以及用户档案汇总上报公司等,期间这位同志按照公司规定,圆满完成了公司交代的任务。

  以上是对20xx年各项做了简要。

  最近一段时间公司安排下我在齐鲁阳光进行了长时间的咨询学习,俗话说的好三人行必有我师,在学习后本人结合以往经验,取长补短,现对于20xx年的计划做如下安排:

  1、详细了解学习公司的商务政策,并合理运用,为车辆的销售在价格方面创造有利条件。

  2、协调与公司各部门的,争取优惠政策。加强我们的市场竞争力。

  3、每日召开晨会,了解车辆销售情况,安排日常,接受销售人员的不同见解,相互学习。

  4、销售人员的培训,每月定期4个课时的培训学习,以提高销售人员的销售技能、服务技能、团对意识、礼仪等。

  5、增设和发展二级销售网点,制定完整的二级网点销售政策,并派驻本公司销售人员,实现行销的突破发展,使我们的销售更上一层楼。

  6、合理运用资金,建立优质库存,争取资金运用最大化。

  7、根据公司制定的销售任务,对现有的销售人员分配销售任务。

  8、重新划定卫生区域,制定卫生值日表。

  9、一日模式,俗话说的好,好一日不算好,日日好才是好。

  最后,在新春到来之际,请允许我代表专卖店全体销售人员,感谢公司领导和全体同事,在20xx年x的中对我们的大力支持与帮助。在此表示深深的谢意。在新的x当中我们将继续努力,虚心学习。以更好的成绩来感谢领导和各位的支持。再次谢谢大家,祝大家新年愉快,合家幸福。

  上半年销售总结5

  上半年来在公司领导的带领和支持下,在马经理的鼎力指导和帮助下,立足本职工作,恪尽职守,任劳任怨,完成全年销售任务的109%,货款回笼率为99。75%,销售数量和货款比去年同期增长了73%,小型装载机实现零的突破,现将半年来从事销售工作的心得和感受总结如下:

  一、切实落实岗位职责,认真履行本职工作

  作为一名销售业务员,自己的岗位职责是:

  1、千方百计完成区域销售任务并及时催回货款;

  2、努力完成销售管理办法中的各项要求;

  3、积极广泛收集市场信息并及时整理每月上报领导;

  4、严格遵守厂规厂纪及各项规章制度;

  5、对工作具有较高的敬业精神和高度的主人翁责任感;

  6、完成领导交办的其它工作。

  岗位职责是职工的工作要求,也是衡量职工工作好坏的标准,自己在从事业务工作以来,始终以岗位职责为行动标准,从工作中的一点一滴做起,严格按照职责中的条款要求自己的`行为,几年来,在业务工作中,首先自己能从产品知识入手,在了解技术知识的同时认真分析市场信息并适时制定营销方案,其次自己经常同其他业务员勤沟通、勤交流,分析市场情况、存在问题及应对方案,以求共同提高。在日常的事务工作中,自己在接到领导安排的任务后,积极着手,在确保工作质量的前提下按时完成任务。

  二、明确任务,主动积极地工作

  工作中自己时刻明白自己是为公司服务为经销商服务为用户服务的,只要不损害公司利益能让经销商多赚钱,无论是份内、份外工作都积极主动去做,对领导安排的工作更丝毫不马虎、不怠慢,在接受任务时,一方面积极了解领导意图及需要达到的标准、要求,力争在要求的期限内提前完成,另一方面要积极考虑并补充完善;对经销商要搞好关系,不只是业务关系,要上升到个人关系朋友关系。还要和二级批发商处好关系,做到可以掌控二级批发商。

  总之,上半年任务的完成主要是不懈的努力,不断开发新市场而实现的。

  三、正确对待售后服务及时、妥善解决

  销售是一种长期循序渐进的工作,而再好的产品不可能100%的不存在缺陷,所以正确对待售后服务,视售后服务如产品销售同等重要甚至有过之而无不及,同时须慎重处理。自己在产品销售的过程中,严格按照厂制定销售服务承诺执行,对客户提出的问题和意见及时解答解决,不能解决的汇报领导及相关部门,直至客户满意。

  20xx年我的主要精力放在了市场开发上,但又不能忽视三包服务工作,为此我们委托了韩经理和程师傅帮我完成三包服务工作,尽管需要三包的数量比以往增加了很多,没有出现投诉情况。

  路漫漫其修远兮,吾将上下而求索,在公司领导的英明领导下,和各位同仁的帮助支持下,我相信我会在销售这个行业中做得更好,明天会更好!

销售工作总结9

  销售工作有句行话,客户比作水源,“水能载舟,亦能覆舟”。惊慌劳碌的20xx年房地产销售工作即将过去,20xx年的房地产销售工作新挑战又摆在了眼前。我在深思回顾销售部门过去工作的同时,又必需重新相识新阶段工作。现在就来就20xx年房地产销售工作做总结:

  今年,在公司领导的英明带领、同事的共同努力下,我们积累了大量的实践阅历,学习了许多理论学问,同时也可以发觉自身存在的一些不足之处。

  首先,销售统计和分析:

  (一)绩效统计:在20xx年6月开业,商品房预售5套,销售总面积600平方米,销售总房款额1636040元。

  (二)业绩分析:客户签单18单,其中9签订完成交易。

  其次,在实际工作中,我也学到了一些销售阅历,我与大家共享几点:

  (一)与顾客成为挚友,彼此信任,那么你就是最胜利的销售人员。

  (二)要站在客户的立场想问题,然后才能谈心,因为大家都喜爱与知己沟通。

  (三)不要回避产品缺点,在健谈当中尽量呈现得坦率、真诚一些。

  (四)增加销售方法,专注于重要客户,老顾客。

  (五)注意帮而非卖,卖是光将产品塞给客户,帮则是帮助客户选择到的`产品。

  总的来说,就是以上我的20xx年的房地产销售工作总结,我销售部门还会接着努力做好以后工作。

销售工作总结10

  (一)、业绩回顾

  1、整年度总现金回款110多万,超额完成公司规定的任务;

  2、成功开发了四个新客户;

  3、奠定了公司在鲁西南,以济宁为中心的重点区域市场的运作的基础工作;

  (二)、业绩分析

  1、虽然完成了公司规定的现金回款的任务,但距我自己制定的200万的目标,相差甚远。主要原因有:

  a、上半年的重点市场定位不明确不坚定,首先定位于平邑,但由于平邑市场的特殊性(地方保护)和后来经销商的重心转移向啤酒,最终改变了我的初衷。其次看好了泗水市场,虽然市场环境很好,但经销商配合度太差,又无奈放弃。直至后来选择了金乡天元副食,已近年底了!

  b、新客户拓展速度太慢,且客户质量差(大都小是客户、实力小);

  c、公司服务滞后,特别是发货,这样不但影响了市场,同时也影响了经销商的销售信心;

  2、新客户开放面,虽然落实了4个新客户,但离我本人制定的6个的目标还差两个,且这4个客户中有3个是小客户,销量也很差。这主要在于我本人主观上造成的,为了回款而不太注重客户质量。俗话说选择比努力重要,经销商的实力、网络、配送能力、配合度、投入意识等,直接决定了市场运作的质量。

  3、我公司在山东已运作了整整三年,这三年来的失误就在于没有做到重点抓、抓重点,所以吸取前几年的经验教训,今年我个人也把寻找重点市场纳入了我的'常规工作之中,最终于xx年11月份决定以金乡为核心运作济宁市场,通过两个月的市场运作也摸索了一部分经验,为明年的运作奠定了基础。

  在公司领导和各位同事关心和支持下,xx年我个人无论是在业务拓展、组织协调、管理等各方面都有了一定程度的提升,同时也存在着许多不足之处。

  1、心态的自我调节能力增强了;

  2、学习能力、对市场的预见性和控制力能力增强了;

  3、处理应急问题、对他人的心理状态的把握能力增强了;

  4、对整体市场认识的高度有待提升;

  5、团队的管理经验和整体区域市场的运作能力有待提升。

销售工作总结11

  一、虚心学习,努力工作,圆满完成任务

  (一)我自觉加强学习,虚心求教,不断理清工作思路,总结工作方法,一方面,干中学,学中干,不断掌握方法积累经验,我注重以工作任务为牵引,依托工作岗位学习提高,通过观察、摸索、查阅资料和实锤炼,较快地完成任务。另一方面,问书本,问同事,不断丰富知识掌握技巧。在各级领导和同事的帮助指导下,不断进步,逐渐摸清了工作中的基本情况,找到了切入点,把握住了工作重点和难点。

  (二)爱岗敬业、扎实工作、不怕困难、勇挑重担,热情服务,在本职岗位上发挥出应有的作用。

  二、心系本职工作,认真履行职责,突出工作重点,落实管理目标责任制

  (一)公司已制定了完善的规程及考勤制度,行政组织召开工作安排布置会议年底工作目标完成情况考评,将考评结果列入各部门管理人员的年终绩效。在工作目标落实过程中宿舍管理管理完善工作制度,有力地促进了管理水平的整体提升。

  (二)对清洁每周不定期检查评分,对好的奖励,差的处罚。

  三、主要经验和收获

  (一)只有摆正自己的位置,下功夫熟悉基本业务,才能更好适应工作岗位。

  (二)只有主动融入集体,处理好各方面的关系。才能在新的环境中保持好的工作状态。

  (三)只有坚持原则落实制度,认真统计盘点,才能履行好用品的申购与领用。

  (四)只有树立服务意识,加强沟通协调,才能把分内的.工作做好。

  (五)要加强与员工的交流,要与员工做好协调,解决员工工作上的问题,要与员工进行思想交流。

  四、加强检查,及时整改,在工作中正确认识自己

  (一)经过这样紧张有序的一个月,我感觉自己工作技能上了一个新台阶,做每一项工作都有了明确的计划和步骤,行动有了方向,工作有了目标,心中真正有了底!基本做到了忙而不乱,紧而不散,条理清楚,事事分明,从根本上摆脱了刚参加工作时只顾埋头苦干,不知总结经验的现象。

  就这样,我从无限繁忙中走进这一步,又从无限轻松中走出这一年,还有,在工作的同时,我还明白了为处事的道理,也明白了,一个良好的心态,一份对工作的热诚及其相形之下的责任心是如何重要。

  (二)总结下来:在9月的工作中接触到了新事物、产生了许多新问题,也学习到了许多新知识、新经验,使自己在思想认识和工作能力上有了新的提高和进一步的完善。在日常的工作中,我时刻要求自己从实际出发,坚持高标准、严要求,力求做到业务不知素质和道德素质双提高。

  五、要定期召开工作会议,兼听下面员工的意见,敢于荐举贤才,总结工作成绩与问题,及时采取对策

  六、存在的不足

  总的来看,还存在不足的地方,还存在一些亟待我们解决的问题,主要表现在以下几个方面:

  1、对新的东西学习不够,工作上往往凭经验办事,凭以往的工作套路处理问题,表现出工作上的大胆创新不够。

  2、本部有个别员工,骄傲情绪较高,工作上我行我素,自己为是,公司的制度公开不新遵守,在同事之间挑拨是非,嘲讽,冷语,这些情况不利于同事之间的团结,要从思想上加以教育或处罚,为企业创造良好的工作环境和形象。

  七、下步的打算

  针对10月工作中存在的不足,为了做好11月份的工作,突出做好以下几个方面:

  (一)积极搞好与员工的协调,进一步理顺关系;

  (二)加强管理知识的学习提高,创新工作方法,提高工作效益;

  (三)加强基础工作建设,强化管理的创新实践,促进管理水平的提升。

  在今后的工作中要不断创新,及时与员工进行沟通,向广大员工宣传公司管理的相关规定,在今后的工作中,我会继续努力,多向领导汇报自己在工作中的思想和感受,及时纠正和弥补自身的不足和缺陷。我们的工作要团结才力量,要合作才会成功,才能把我们的工作推向前进!我相信:在上级的正确领导下,公司的明天更美好!

销售工作总结12

  又到了年底写总结的时候了,沉下心来,想了想刚刚过去的XX年,感觉时间真的像飞驰的动车,太快了,一不小心一年就又交代了!

  XX年初的时候,公司决定从新调整市场布局,把原来的华南区和东南区划归到一起,成立为市场二部,由我来担任二部经理,说实话公司的这个决定让我又喜又忧。XX年初,公司决定我离开华南,调往东南区。当时心里不太满意。广东地区,我在那里呆了5年的时间,从零开始起步,当时为了家,为了生活,为了养家糊口,我拼了命的靠在广东。眼里,心里只有市场,客户,销售,回款。做好做不好关系我一家好几口的生活,怎么敢吊以轻心呢。所以辛苦劳累,都是家常便饭,是不值得一提的事情!能有订单,能抢来客户,累也觉得开心。最大的压力就是碰到大单,和对手焦灼的过程。最伤心的是客户被竞争对手抢去。好在有公司的兄弟们,给予了我很大的鼓励,再苦,压力再大,也挺过来了。在那艰苦的岁月里,一路走来到现在。上天不负我们,我们也得到了应该有的回报,那就是公司的业绩一步步在增长,公司一步步在壮大。莱恩,这个曾经被别人预测不会撑3年的就玩完的公司,也逐渐成为了国内数一数二的.知名光电公司!广东的5年尽管很苦,但是时间长了也就有了感情。如今在再次调往华南,自然心里感到一阵喜悦!但是,冷静下来细想,如今的华南已经变了,客户有了增减,物是人非,人走茶凉,两年的时间变化是很大的。想想以前自己亲自冲锋陷阵的次数多,现在更多的是指挥人马打仗,能不能组建一班好人马,能不能指挥好,能不能干出成绩,都是不容乐观的事情,所以喜悦过后,留在心里的更多的是担忧!

  华南地区,一直给人感觉是比较沉着的地方,市场竞争激烈,什么层次的产品都有市场,只在珠三角地区,就有10多种本地光电品牌,质量不好,价格很低,严重扰乱光电市场,要想占到多数的市场份额,很难!有时候对于经销商来说,质量差的产品恰恰赚钱多,这种现象也给我们带来了更大的难度,我们只有投入更多的人力物力,跑得快,才能得到更多的市场份额,其他的事半功倍的办法基本上没有!说到人员,年初华南区走了几人,由上年的7个人,只剩下3个人,这叫什么事情,这说明我们没有重视市场,没有拿它当回事,市场也不会眷顾我们!此时,匆匆的我上阵了,公司信任我,大家好像有些放心了。但是我心里明白,年初的状况,慢说去夺取市场,就是能守住现在的客户不丢,已经谢天谢地了!按照年初的状况,我们只能压住阵脚,守住阵地,确保老客户不丢,否者不仅是经济损失,更会打击到弟兄们的士气动摇军心,所以我把多半精力集中到这方面的工作,强调手下兵将们,先守好,在考虑进攻,相信大家也认为我这样做是对的!半年下来,老客户算是没有什么动荡,基本很稳定,一直悬着的心算也就放下一多半了。

  XX年,公司的人员都是很紧张,申请加人都是迟迟不能到位。很多次,深圳佛山的办事处都是一个人在值班,一个人连售后服务都应付不好,更别提什么开拓新市场了。这样下去对公司来讲是大大的不利,由于人员不整,我们被迫停止了前进的步伐,等着天上掉订单。这种状况让我12分的不安,这能叫做市场吗,这叫的等死,太被动了!可能不身临其境不知道广东人员不足的严重,每当这时候,我心里就不停抱怨,公司的后勤保障是怎么做的,领导是怎么调整的,哪里情况更紧急,哪里优先加人,都不知道!肯哭的孩子饿不着,我不是个肯哭得,难道谁咋呼的响,就给谁加人吗,不应该这样!公司整体利益高于一切!为什么我们有时候被迫忽视整体利益,而更看重地方利益,这是为什么?原因还是利益本身,因为个体的利益来源于自己的那一片区域,而不是从公司整体去套取。所以区域间的配合不多,区域调货依然存在,不愉快的事情依然出现不少,整体合理的资源调配就这样被争争吵吵的方式替代了!我们这方面的智慧显得太少了!XX年最后一个上办公会上,今年市场部的有了一个新的做法,公司整体增长额作为奖金的发放依据,这真是太好了,这样做的直接好处就是,都能减少不少的脸红脖子粗的开会过程,争来争去,不争心里难受,争也争不来,自己给自己罪受,好在,这种状况结束即将了,理论上能使我们增加2年寿命,智慧显灵啊!写到这里感觉不太像是述职报告,提到公司得事情比较多,又一想,我也是公司一分子,对公司的看法与我个人的做法息息相关,也就算是侧面的述职报告吧,继续!

  XX年是不平凡的一年,这样说倒不是因为销售增长了60%,据了解锻压机床行业,整体增长也有70%多。XX年的不平凡是因为我们公司很多工作做的有声有色。开会,不再扯淡,不再抱怨,不再指责,开的实实在在,过程开心,结果满意,问题也得到解决,从今后不在谈开会而色变!会议中,谈到市场的部分,我们分析每个区的主机配套状况,还有多少潜能和潜在客户,如何快马加鞭。技术部分我们明确了新产品的重要性,以及开发新产品迫切心情,大家一起出谋划策,为了新产品的出炉我们允许调动一切部门和人员。生产,紧张有序进行,没有耽搁市场的要货。新厂房的建设过程,我们也是克服种种困难,争取早一天投入建设,新人如何增加,车辆如何管理,培训,从高层到底层,我们都有了可行的计划!想想这一年,我们真的没扯淡!

销售工作总结13

  到新单位报到已经一个多月了。在这一个月里,我的生活似乎紧张但有序。刚进公司,一切都是全新的,需要重新认识和了解。信心来源于了解,了解我们的行业,我们的公司,我们的产品。公司提供的平台很大,产品优势明显。这么好的平台就看你怎么玩了。人生就是一个不断成长的过程,而这一生最重要的决定就是决定和谁一起成长!很荣幸加入我们公司,在领导和同事的帮助下成长。非常感谢领导和同事无私的把经验传授给我。他们成功和失败的经历是我最好的老师。通过学习他们的经验和知识,我可以大大减少自己的错误,缩短自己探索的时间。在公司这么积极的平台上,作为新手,一定要多学,多看,多做!

  公司管理模式人性化,因地制宜,因材施教;一个多月,公司没有对我提出任何要求,让自己自由发挥,展示自己的才华。公司会根据你的实际能力安排适合你的工作。就在我入职的前几天,领导和同事一起带我去拜访客户,经常有意识地给我演示整个销售流程;然后,认真给我分析一下,从找项目,见客户,和客户沟通。每一个步骤,每一个环节,每一件事都能仔细分析,让我感触颇深,熟悉公司的产品,了解公司的经营情况。几天后,我开始独立拓展周边业务。我是一个耐不住寂寞的人。我喜欢做生意,与人打交道和社交。看到了吧,大家从来没有意识到理解,最后成了朋友;看着一个又一个项目,被自己一点一点挖掘,直到做成生意。我很享受这样的过程!我一直喜欢做销售工作,喜欢挑战和自我挑战。虽然经验有限,但我一直坚持用心做每一件事!成功的销售人员是那些敢于坚持自己目标的人。

  在今后的工作中,我将努力提高自己的素质,克服自己的不足,在以下几个方向努力:

  ①养成学习的习惯

  销售人员卖出的第一件产品是销售人员自己;每一个成功的销售人员,总是和他的客户有很多共识,这和销售人员自身的知识和见识是分不开的。有多少见识和勇气,就有多少格局。这方面我还是有欠缺的,一定要不断学习,这是一个自我总结和积累的过程。你要有目的的学习,不断的充实自己!

  (2)有责任感。

  不断锻炼自己的.勇气和毅力,提高自己解决实际问题的能力,在工作过程中坚持对公司、对客户、对自己的责任感,积极、热情、认真的对待每一天!不行就要!如果你一定要,你可以做到!

  (3)善于总结和自我总结。

  工作中对市场的把握能力,分析能力等。都还不成熟,还有欠缺,所以这些都需要我在以后的工作中总结,完善,加强。现在我对销售的了解还只是皮毛,对市场的把握能力更是无从谈起,所以我要比别人更加努力,更加坚持不懈,不断提升自己。

  一个月前,我带着失落和期待的心情进入XX;现在,我可以放心工作,用心开始新的人生规划。在追求理想的路上,我收获了更多的勇气和坚定。

  虽然起点比以前低了很多,但我坚信,凭借自己过硬的能力,稳扎稳打,积极乐观的工作态度,丰富的工作经验,一段时间后一定会有很大的进步和突破。昨天的辉煌已经成为历史,明天的美好还在遥远的未来。只有坚持到今天,才是最明智的选择。全身心的努力,脚踏实地,从零开始,是我通往罗马的主要道路。

  在此期间,我非常感谢公司领导和同事们对我的支持和帮助。在大家的帮助和指导下,我很快融入了我们的集体,成为了这个大家庭中的一员,工作模式和工作作风都有了很大的突破和提高。任职期间,我严格要求自己,做好本职工作。现在我五月份的工作可以总结如下:

  一、各省、区销售经理每月工作安排及销售统计

  这种报告对我来说很容易。但是在填写数据和内容的同时,我一直坚持谨慎。我们都知道这份报告是各省销售经理向领导证明自己专业水平的有力依据。一旦数据和内容有误,会给各省销售经理带来负面影响,给公司带来不必要的麻烦。所以一定要及时准确,针对不同地区,让公司领导根据这个表制定相应的对策,控制风险。

  二。办公室日常工作总结

  作为xx公司的销售办公室人员,我深知自己职位的重要性,在工作的同时也能提升个人的沟通能力。销售后台是承上启下、沟通外部、协调左右、联系各方的重要枢纽。它掌握最新市场变化的集合,并为业务经理提供所有后方支持。在处理诸如第一份营销材料、代理协议、宣传手册、样品等繁琐的日常事务时。,我们必须有头有尾,全程监控。同时也要增强自我协调意识。在过去的一个月里,我基本上完成了所有的事情,所有的事情都有了答案。并学会了制定工作计划。有组织,有力量,有效率。

  三、今后努力的方向

  在过去的一个月里,本着奉献和创造的精神,我们取得了进展,但仍然存在一些问题和缺点。如果上次会议做的tag没有及时完成,可能是因为和其他环节的协调不够完善;今后,我会吸取教训,朝着以下三个方向努力:

  一、加强自学,扩大知识面,努力学习医学专业知识,做到对同行业的发展和整体规划心中有数。

  第二,各方面都要实事求是,上有令下有达,当好领导的助手。

  第三,用心、细心、耐心、豁达。

  在以后的工作中,我会扬长避短,做一名销售办公室人员,与企业共同成长。

  1.销售情况总结:销售业绩和销售目标的达成需要详细的数据和情况分析。

  2.行动报告:那一个月你做了什么,去了哪里,工作时间是怎么安排的?要求简单明了。

  3.总结和分析市场情况,包括:

  (1)竞争对手评估:分析销售业绩、价格趋势、产品结构变化、重要宣传促销活动、发展趋势等。主要竞争对手的名单。

  (2)市场评估:市场形势是好是坏,发展前景,存在的问题和机会。

  (3)市场问题报告:当月市场存在哪些需要公司协助解决的问题:积压破损产品的更换、促销返利的兑现、市场费用的申请、其他需要公司支持的事项。

  (4)市场价格现状:各级经销商的具体价格、促销、返利、利润是多少。

  (5)产品库存状况:各级经销商的产品库存状况:数量、品种、日期。

  (6)经销商评价:各级主要经销商的心态、能力、销售业绩如何。

  4.下月工作计划及安排:根据上月工作情况,安排下月工作。

  5.工作自我评价:自己工作的得失,对错。

  销售经理作为销售人员的导师、顾问和教练,要对销售人员的工作总结和报告进行指导和管理。

  1.去讲台上讲话。现在很多企业的销售人员在汇报工作的时候只是在座位上站起来说几句话就坐下了。在一家公司,我们建议让一个销售人员在讲台上发言,但是有一个销售人员前一天晚上准备到两点。在日本松下公司,当销售经理每季度汇报工作时,

  2.奖励和惩罚。奖励和惩罚总是一对很好的领导工具。销售经理应该起到奖惩的作用。

  3.注意一下。经理对销售人员工作总结和汇报的重视,会促使销售人员认真对待工作总结和汇报。

  4.要求销售人员在汇报工作前认真做好准备。

销售工作总结14

  不知不觉中,我加入了一年。我很荣幸自己能成为xx员工。在此,我首先要感谢公司领导对我的信赖和工作的肯定,同时也要感谢同事对我工作的支持和帮助。发现自己,认识自己的平台,在工作实践中不断完善自己的机会。在这一年的工作过程中,对我自身的改变和影响很大,从中也让我学到了许多,懂得了许多。总结一下今年的工作状况。

  一、在内勤岗位上工作。

  作为公司销售内勤,我知道自己职场的重要性,内勤是为公司全体员工服务的人。要求公司各部门的同事,必须帮助。我总是以公司利益第一,使工作更好为目标,认真积极地完成以下本职工作

  1、负责公司内部销售人员的服务工作。包括从新到车辆的检查、车辆资料的整理、保管和接受。

  2、负责公司整车订单管理、精品订单。包括每月公司旬的订单制定、跟踪审计结算、发车。

  3、负责公司内部文件的传递、执行。

  4、负责与xx厂家内勤、财务、集团各公司之间各业务的沟通协调。

  5、销售淡季配合销售部外出做车展,为销售旺季打下基础。

  二、简述工作情况。

  1、在内勤岗位工作过程中,积极全心全意对待所有工作,对于刚开始工作的我,始终保持谦虚谨慎的工作态度,向同事学习,积累经验,努力工作。

  2、工作期间,丰富业务知识,提高工作能力,不断给自己充电,积累产品业务文化知识。在做好自己的工作的基础上,配备销售车辆x台,20xx年x月参加全国人力资源管理者三级考试。为了做好自己的工作,我不怕麻烦。

  部分工作的程序,提高工作效率,争取为各部门同事做好服务保障。结合上述一年的内勤工作经历,我也深刻认识到:

  作为公司的一员,无论在哪个岗位,都应该有强烈的敬业心、高度的责任感、求真务实的工作态度和任劳任怨的忘我精神。任何时候都应该以公司利益为重,切实履行自己的`岗位职责,与此同时,更应该发扬主人翁精神,将公司的每一件事情当做自己的事情来做,坚决杜绝事不关己,高高挂起的工作心态。

  总结一年来的工作,尽管对自身和公司发展都有了一定的进步和取得了一定的成绩,但自身在许多方面还存在着不足。对于刚刚步入社会参加工作的我,由于工作经验的缺乏,导致许多问题考虑不够周全,在处理问题上方法不够得当,缺乏创造性的工作思路。在以后的工作中要求自己做到五勤:眼勤、手勤、嘴勤、腿勤、脑勤。在工作实践中不断完善自我,鞭策自己。努力为公司的发展贡献自己的微薄之力。

销售工作总结15

  秋去冬来,寒冷的季节已不知不觉的来临了,随着时间的推移,我到商用事业部已快十个月了。此刻的我对于回忆这些令人即兴奋又紧张的日子,真实思绪万千。这其中有对过去十个月的回忆,忙碌了十个月,虽耗费了许多的精力和时间,但却未近人意;也有对新一年的希望,希望能有机会重新开始。回首走过的路,无论成功还是失败都将成为我工作的基石。只有总结经验,分析过失,才能坚定信心,努力细致的工作,直到成功!

  我作为渠道的首席业务代表,肩负着公司与六个城市的十四家经销商之间友好合作的桥梁。归结起来主要包含在以下几个方面。

  (一)xxxx年渠道工作内容回顾及概述

  xxxx年xx月xx日正式调入渠道部,在基本了解了渠道日常工作流程后,和前任业务代表xxx开始下地州了解渠道并进行工作交接。x月x日正式接手渠道工作,刚开始的日子,对于从技术转业务的我压力非常的大,这其中包括了领导对我的信任、经销商对我的考验、以及业务流程的不熟悉。在部门经理和其他同事的帮助下,我很快的找到了做业务代表的“感觉”,顺利的完成的渠道的交接工作,使工作走上了正轨。

  回顾工作内容大致分为以下以下七点:

  .信息传递:主要是用电子邮件和传真的方式及时传递产品报价和公司库存情况,日常接听业务电话,以及新产品的产品性能介绍,促销政策的及时下发,彩页和宣传资料的发放等。

  .员工培训:在出差过程中,抽时间给经销商员工做产品性能培训和销售技巧培训。十个月内分别给xxx公司做培训共计xx次。

  .投标支持:及时响应渠道上报的招标信息,认真填写询价表,根据实际情况和特殊情况针对每一单做出相应的支持。

  .签约大会:在公司的组织协调下,圆满完成公司xxxx财年的经销商大会。通过此次会议,不但再次加深了对经销商的了解,同时也提升了自己在会务方面的能力。更有利的是坚定了各经销商对其分销商实力、财力等全方位的肯定,对长期的合作起了很大的促进作用,并为以后的友好业务合作奠定了基础。

  .财年签约:在公司领导的安排下,我提前进入地州,使六个城市的十四家电脑公司进行较为详细的了解。结合去年已签约公司的销售情况和市场职能等因素,合理地概括过去一批在各地享有一定的知名度或资金,市场能力较强公司进行签约,对我公司在渠道的销售市场稳定和开拓奠定了基础,从而顺利完成了新财年商用产品的签约,同时,通过此行对于我的涉外能力也有很大的提高。

  .地州投标:今年共参加地州投标八次,xx地区二次、xx地区一次、xx地区五次,共中标三次,中标总金额为近二百八十万。

  .内部配合:配合市场推广部做xx活动共计十四站,xx七站、xx站、xx一站。以及xx电脑的`大型新品发布活动。“xx”xx新品在渠道区共进行四站,为期近一个月。“xx”为主的xx系列新品发布xx站活动。

  (二)一年来自身工作的评定

  在近一年渠道工作中,从大的方面来讲,相对来说较满意的是能从售后到销售角色的快速转换,迅速接手渠道工作,顺利完成新财年渠道签约。从小的方面来讲,能够有持之以恒的心态去对待每一件事情,凡事都当自己的事情去做,做到了无愧我心。总结起来有两个方面:

  .凭借公司的优势去帮助经销商,大方面坚持公司的制度,在政策方面严守公司的'原则不变,出现问题都以积极的态度去对待,尽公司所能为经销商解决问题。凡是遇到特殊情况,此时都是经销商非常着急的事情,每次都能主动去做好细节工作和一些实际的工作,如星期天不能发货、公司的相关接口人不在、公司有集体活动等等,我就在不违反公司制度的条件下想尽一切办法去帮助他们,如果礼拜天没有人发货,我自己去发,不论是公事还是经销商的私事,只要他们找到我,我都努力去办好,最终经销商认可了我,起到了“桥梁”的作用。

  .观察市场,了解其变化,结合本公司的情况,对经销商进行耐心的分析,帮助其排除杂念,树立信心。我从公司的长远发展的角度去做工作。如从公司的忠诚度———》xx厂家的资源的支持(宣传、市场活动、设立专卖店的条件等);从xx的角度—》我公司对经销商的信用金的评定、其它产品的价格支持等。另外,通过大量细致的工作,使得从公司实行新的信用金制度以来,除xx之外(因我们维修方面的原因),渠道十三家经销商五个月无逾期,这一点是值得欣慰的。

  (三)经验和体会

  通过十个月的渠道工作,让我深深的感到―――做渠道工作容易,想做好就是一件非常不容易的事情。可以用总结六条经验:一细二勤三要。一细即心细、二勤就是嘴勤、腿勤、三要是皮要厚、嘴要甜、心要狠。

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